Bagaimana Augmentasi Staf Bekerja? Semua yang Perlu Anda Ketahui
Bagikan:
Penambahan staf adalah proses mempekerjakan pekerja sementara atau kontrak untuk melengkapi staf perusahaan. Hal ini dapat meningkatkan kapasitas perusahaan selama musim sibuk, menutupi karyawan yang sedang cuti atau membawa keterampilan khusus yang saat ini tidak ada dalam angkatan kerja perusahaan.
Penambahan staf, juga dikenal sebagai staf kontrak, adalah proses mempekerjakan pekerja melalui pihak ketiga untuk menambah tenaga kerja perusahaan secara sementara atau permanen. Kontraktor dapat didatangkan untuk proyek tertentu atau mengisi karyawan yang tidak hadir. Layanan penambahan staf dapat memungkinkan perusahaan untuk meningkatkan atau menurunkan tenaga kerja mereka sesuai kebutuhan dan membantu mengurangi biaya dengan menghindari kebutuhan untuk merekrut dan melatih karyawan baru.
Proses penambahan staf
Agen staf kontrak bertanggung jawab untuk menemukan kontraktor yang memenuhi syarat dan mencocokkannya dengan posisi yang sesuai. Mereka biasanya memiliki banyak kandidat dengan berbagai tingkat keterampilan dan pengalaman dan menyaring kandidat secara menyeluruh sebelum merekomendasikannya kepada klien. Instansi juga memantau kinerja kontraktor dan memberikan dukungan selama proses penempatan.
Ada beberapa cara untuk melakukan penambahan staf. Cara yang paling umum adalah dengan mempekerjakan pekerja melalui agen. Agensi akan menyaring kandidat dan memberikan daftar pekerja yang memenuhi syarat untuk dipilih oleh perusahaan. Perusahaan kemudian dapat mewawancarai kandidat dan melakukan seleksi.
Bagaimana penambahan staf kerja?
Cara lain untuk melakukan augmentasi staf adalah dengan merekrut pekerja langsung dari kumpulan bakat. Ini dapat dilakukan dengan merekrut kandidat melalui media sosial, papan pekerjaan, atau sumber online lainnya. Perusahaan kemudian akan melakukan wawancara dan memilih dari antara kandidat terbaik.
Pekerjaan penambahan staf dapat menjadi pilihan yang bagus ketika bisnis Anda siap untuk berkembang, dan Anda perlu mendatangkan lebih banyak pengembang.
Pekerjaan augmentasi staf adalah ketika Anda adalah tim Swift Developers For Hire terbaik untuk mengerjakan tugas atau proyek tertentu untuk bisnis Anda.
Ini bisa menjadi pilihan yang sangat baik bagi perusahaan yang tidak memiliki waktu atau sumber daya untuk menyewa pengembang internal.
Anda perlu mempertimbangkan beberapa hal sebelum mempekerjakan tim pengembangan untuk pekerjaan penambahan staf. Pertama, Anda perlu memutuskan jenis bantuan pengembangan yang Anda butuhkan.
Apakah Anda membutuhkan seseorang untuk membantu tugas-tugas tertentu, atau apakah Anda memerlukan seluruh tim pengembangan?
Anda juga perlu memutuskan jenis pengembang yang Anda butuhkan. Jika Anda tidak yakin bahasa apa yang harus digunakan, Hire Kotlin Developers dan Swift adalah dua opsi hebat yang semakin populer.
Tim pengembangan luar negeri dapat menjadi pilihan yang sangat baik bagi perusahaan untuk memperluas tim pengembangan aplikasi internal mereka.
Saat merekrut tim pengembangan luar negeri, penting untuk mempertimbangkan pengalaman tim dengan teknologi yang digunakan perusahaan Anda serta ketersediaan dan biayanya.
Kontrak tetap atau fleksibel dapat menjadi pilihan yang baik saat mempekerjakan tim pengembangan luar negeri. Dengan kontrak tetap, tim dipekerjakan untuk jangka waktu tertentu, dan pekerjaan selesai.
Tim dipekerjakan untuk jangka waktu tidak terbatas dengan kontrak yang fleksibel, dan pekerjaan diselesaikan sesuai kebutuhan. Ini bisa menjadi pilihan yang baik bagi perusahaan yang tidak yakin berapa banyak pekerjaan yang harus mereka selesaikan atau menginginkan fleksibilitas untuk menambah atau mengurangi jumlah pekerjaan yang mereka butuhkan.
Di seluruh dunia, Kami merekrut dan melatih individu-individu berbakat dan inovatif di bidang TI khusus. Keberhasilan kami terutama karena metode aplikasi unik kami dan penyaringan federal, dan kami hanya mempekerjakan ahli TI berkualitas tinggi yang telah diteliti secara menyeluruh. Periode.
Ahli Materi Pokok ini memiliki keterampilan, pengalaman, dan pengalaman yang tepat di seluruh Amerika Serikat, baik Anda seorang karyawan, kontraktor, pemimpin tim, pemimpin TI, atau MSP penuh waktu.
Beberapa opsi TI untuk perekrutan dan penempatan staf yang kami sediakan meliputi:
Posisi Staf Sementara Pendek dan Panjang
Kontrak Lurus
Kontrak untuk Langsung
Penempatan Langsung
Dari Waktu Blok hingga Setiap Jam
Kesimpulannya, penambahan staf TI adalah cara yang bagus untuk mengisi kekosongan dalam tim TI Anda. Dengan mengalihdayakan sebagian kebutuhan TI Anda, Anda bisa mendapatkan bantuan yang Anda butuhkan tanpa harus mempekerjakan karyawan tetap. Ini dapat menghemat uang dan waktu Anda, dan juga dapat menjadi cara yang bagus untuk mendapatkan bantuan yang Anda butuhkan saat Anda kekurangan staf.
